20日，2026年黄石市首届集体协商技能竞赛在市工人文化宫举行。来自全市的8支代表队同台竞技，围绕工资调整、技能激励、加班工资计发等劳动关系领域热点议题展开模拟协商比拼。
当前全省正全力推进产业转型升级，新业态蓬勃发展，对集体协商专业化、实战化水平提出了更高要求。黄石市率先举办首届集体协商技能竞赛，既是集中检阅基层工作成果的创新举措，也是为备战2027年全国城市工会集体协商技能竞赛下的一步先手棋。
据悉，本次竞赛由黄石市总工会主办，市人社局、市企业家协会、市工商联协办，主题为“砺技比武强协商，同心筑梦新黄石”。竞赛严格依据国家法律法规和相关政策文件，结合全市最低工资标准、政府工资指导线、企业经济效益等客观数据，设置淘汰赛、复赛、决赛三个阶段。每支参赛队从5名成员中确定4人上场，分别模拟职工方和企业方，围绕预设案例的3个协商议题展开45分钟现场对抗，全面考察选手的政策运用、逻辑思辨、沟通协调和团队协作能力。
比赛现场气氛紧张而热烈，比赛双方你来我往，既据理力争又不失理性沟通。“集体协商不是‘谈判’，是坐下来商量着办。”一位评委在现场点评时说。经过一天精彩激烈的比拼，决出一等奖1名、二等奖1名、三等奖2名，另评选出优秀组织奖1家和优秀辩手10名。
市总工会相关负责人表示，集体协商一头连着职工权益保障，一头连着企业健康发展。此次竞赛以赛促学、以赛促训、以赛促建，为全市集体协商工作队伍提供了一次难得的实战练兵机会。（融媒记者 罗炜）
编辑：郭明磊
